смотреть в записи
Начало
в 11:00

Программы well-being в России: конвертируем заботу о сотрудниках в ощутимые бизнес-результаты

Дата
26 ноября
Встреча в Zoom
1,5 часа
Онлайн-урок
бесплатный

Уровень стресса растет, сотрудники выгорают, а производительность падает?


Теряете ключевых специалистов?

Программы well-being, направленные на улучшение благополучия сотрудников, могут стать настоящим спасением. Однако, важно интегрировать их в общую стратегию развития бизнеса, а не оставить лишь красивыми словами на посадочной странице HR-бренда.
HR-организация CIPD выяснила: well-being программы улучшают показатели успешности бизнеса в 6 раз. Однако, согласно исследованию HeadHunter, лишь около трети компаний в России (27%) реализуют такие программы. На вебинаре вы узнаете о последних трендах программ благополучия в России, а также увидите, как внедрение подобных инициатив повышает уровень лояльности сотрудников и трансформируется в результаты для бизнеса.

Вебинар для тех, кто хочет:

Разобраться в трендах well-being
в России и разрабатывать более эффективные программы поддержки сотрудников
Познакомиться с реальными кейсами внедрения well-being программ и забрать себе рабочие инструменты
Повысить производительность сотрудников с учетом их психологического и физического состояния

Спикеры мероприятия


Екатерина Гусева
Руководитель проектов Кросслайф, well-being эксперт

«Кросслайф» — платформа заботы о сотрудниках №1 в России. Обеспечиваем системный подход к благополучию ваших сотрудников и сильному HR-бренду компании: от вовлечения до удержания.

Среди клиентов «Самолет», Avito, S7, «Билайн», КРОК, «Ростелеком», МТС, «СИБУР», Газпромбанк, Спортмастер и другие.
⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯
"Создание культуры заботы: роль персонального подхода в вовлечении и удержании персонала":

- Как создать культуру заботы: персональный подход и digital-решения
- Развитие культуры заботы через мягкие рекомендации
- Персонализация опыта в well-being программах
- Обзор digital-инструментов для программ благополучия
- Результаты внедрений программ на кейсах клиентов

Никита Скороходов
Директор по развитию Университета образовательной медицины

СЕО направления well-being программ для корпораций «Корпум»

Управляющий партнер проектов экосистемы превентивного здравоохранения (исследования, запуск Startup-проектов, масштабирование бизнесов)
⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯
"Здоровое тело и здоровый дух: как программы well-being влияют на эффективность и лояльность сотрудников":

- Как улучшить физическое здоровье сотрудников: превентивный подход
- Как внедрить концепцию здорового питания в офисах: кейс крупной российской IT-компании
- Ментальное здоровье как основной тренд 2024-2025: лучшие практики в рамках well-being программ
- Результаты комплексных практических решений для здоровья сотрудников

После вебинара Вы:

Поймёте, как создать эффективную культуру well-being в своей компании с нуля
Узнаете, как усилить вашу программу поддержки сотрудников
Поймёте, как интегрировать well-being в корп. культуру и стратегию развития бизнеса
Узнаете, как сплотить команду и усилить ваш HR-бренд за счет заботы о сотрудниках

Зарегистрируйтесь
на открытый урок, и мы направим вам подборку показателей, на которые влияют программы well-being

Смотреть вебинар в записи

Информационные партнеры