Вы на правильном пути!
Заполните форму, чтобы получить доступ к демонстрационной версии
Развивайте вовлечённость команды
Поощряйте полезные действия, создавайте поводы для общения и помогайте сотрудникам чувствовать себя частью компании.
Отмечайте успехи сотрудников персональными наградами. Создавайте бейджи за действия, которые отражают ценности компании, поддерживают инициативу и помогают замечать вклад каждого участника команды.
Достижения
Создавайте собственную корпоративную валюту и задавайте правила её оборота. Поощряйте участие в обучении и командных активностях, связывая полезные действия с понятным вознаграждением.
Внутренняя
валюта
Наполняйте внутренний магазин подарками, фирменным мерчем и полезными возможностями. Сотрудники смогут обменивать накопленную валюту на награды, которые отвечают их интересам и предпочтениям.
Корпоративный
магазин
Запускайте фотоконкурсы и голосования на темы, близкие вашей команде. Создавайте новые поводы для общения и объединяйте сотрудников из разных офисов и подразделений.
Фотоконкурсы
для сотрудников
Добавляйте открытки в фирменном стиле для праздников, поздравлений и слов поддержки. Помогайте коллегам благодарить друг друга за помощь и укреплять отношения в команде.
Сервис
открыток
Изучайте отчёты по активностям сотрудников и оценивайте эффект геймификации. Используйте статистику, чтобы корректировать механики вовлечения и выбирать подходящие для вашей команды форматы.
Аналитика
Геймификация на платформе HRBOX
Настройте награды, корпоративную валюту и внутренний магазин под культуру компании. Сделайте участие в жизни команды интересным и понятным.
Креатив в корпоративном магазине
Создавайте лоты в удобном конструкторе: от фирменного мерча до оплаты обучения и встреч с руководителями. Устанавливайте стоимость наград в корпоративной валюте.
Результат: сотрудники выбирают интересные им награды, а магазин помогает поддерживать обучение, общение и корпоративную культуру.
Ачивки и бейджи
Награждайте сотрудников за достижения и полезные действия. Выдавайте бейджи вручную или автоматически при выполнении условий, при необходимости добавляя начисление корпоративной валюты.
Результат: вклад сотрудников становится заметнее, а признание помогает поддерживать мотивацию и интерес к новым достижениям.
Создание корпоративной валюты
Придумайте название для внутренней валюты и определите правила её обмена. Сделайте корпоративные монеты частью культуры компании и системы поощрения сотрудников.
Результат: сотрудники получают понятное вознаграждение за участие, а компания поддерживает важные для команды ценности.
Геймификация на платформе HRBOX
Настройте награды, корпоративную валюту и внутренний магазин под культуру компании. Сделайте участие в жизни команды интересным и понятным.
Креатив в корпоративном магазине
Создавайте лоты в удобном конструкторе: от фирменного мерча до оплаты обучения и встреч с руководителями. Устанавливайте стоимость наград в корпоративной валюте.
Результат: сотрудники выбирают интересные им награды, а магазин помогает поддерживать обучение, общение и корпоративную культуру.
Ачивки и бейджи
Награждайте сотрудников за достижения и полезные действия. Выдавайте бейджи вручную или автоматически при выполнении условий, при необходимости добавляя начисление корпоративной валюты.
Результат: вклад сотрудников становится заметнее, а признание помогает поддерживать мотивацию и интерес к новым достижениям.
Создание корпоративной валюты
Придумайте название для внутренней валюты и определите правила её обмена. Сделайте корпоративные монеты частью культуры компании и системы поощрения сотрудников.
Результат: сотрудники получают понятное вознаграждение за участие, а компания поддерживает важные для команды ценности.
Результаты наших клиентов
Компании используют HRBOX, чтобы объединять распределенные команды, ускорять адаптацию и переводить HR-сервисы в цифровой формат
Сервис заказа такси и доставки
350+ сотрудников
Корпоративная валюта и магазин HRBOX помогают вовлекать сотрудников в опросы, реферальную программу, создание контента и другие корпоративные активности
50%
ER корпоративного портала
наняли по реферальной программе
15+
сотрудников
Государственное управление
7900+ сотрудников
На едином портале запустили 26 цифровых сервисов: от бронирования переговорных и заказа справок
до подачи антикоррупционных сведений
до подачи антикоррупционных сведений
104 млн
экономии в год
заходят ежедневно на портал
2000+
пользователей
Нефтегазовое производство
800 сотрудников
Корпоративный портал объединил офисные и производственные команды и стал основой для системной работы
с внутренним HR-брендом
с внутренним HR-брендом
37% → 65%
рост eNPS за два года
к средней продолжительности
работы сотрудников
работы сотрудников
+60%
Результаты наших клиентов
Компании используют HRBOX, чтобы объединять распределенные команды, ускорять адаптацию и переводить HR-сервисы в цифровой формат
ПОЧЕМУ HRBOX
Запускайте нужные
HR-процессы без разработки
системы с нуля
Начните с приоритетного сценария и постепенно подключайте новые возможности. HR-команда сможет управлять контентом, доступами и процессами в понятном интерфейсе, а IT — контролировать размещение и интеграции
HR-процессы в единой системе
Портал, обучение, оценка, обратная связь, цели, аналитика и сервисы сотрудников работают в связанной среде
Настройка силами HR-команды
Контент, роли, маршруты и модули можно настраивать без помощи IT-специалистов
Облако или on-premise
Выберите формат размещения с учетом IT-ландшафта и требований компании
Интеграция с корпоративными системами
Доступны API, интеграция с 1С, SSO и загрузка данных из Excel
Персональное сопровождение
Эксперт помогает на этапе внедрения и дальнейшего развития платформы
1 месяц — среднее время запуска платформы
Технические этапы занимают несколько дней. Основное время требуется вашей команде на подготовку и загрузку контента — наша техподдержка на связи на всех этапах
01
1–5 дней
Оплата и старт проекта
Фиксируем договоренности, подтверждаем состав решения и начинаем подготовку платформы
02
1 день
Открытие доступа
Предоставляем доступ администраторам и помогаем начать работу с платформой
03
2 дня
Обучение администраторов
На видеовстречах показываем основные настройки, вместе разбираем первые задачи и отвечаем на вопросы. Остаемся на связи, пока команда осваивает платформу
04
3–4 недели
Наполнение контентом
Ваша команда загружает новости, документы, базу знаний и другие материалы. Мы помогаем с настройкой
05
2 дня
Добавление сотрудников и запуск
Загружайте пользователей, открывайте доступы для команды и начинайте пользоваться платформой
Мы всегда рядом
Сопровождаем на старте и после запуска
Динамика скорости ответа
8 минут
среднее время ответа
150+
обращений в неделю
ПЕРСОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР
Один контакт по проекту
С экспертом HRBOX координируем внедрение, помогаем расставлять приоритеты и подключаем нужных специалистов
ОБУЧЕНИЕ
Готовим администраторов к работе
Показываем, как управлять контентом, пользователями, правами и выбранными модулями
ТЕХНИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА
Помогаем решать рабочие вопросы
Разбираем обращения администраторов и помогаем команде использовать возможности платформы
Выберите формат работы с HRBOX
Пробный доступ
Попробуйте HRBOX вместе с командой и оцените платформу на реальных сценариях
Бесплатно
на 21 день
Доступ к текущим функциям HRBOX
Без оплаты в течение пробного периода
Помощь персонального менеджера
Облачное решение
Готовая облачная платформа для автоматизации HR-процессов без развертывания на серверах компании
От 9 750 ₽ в месяц
при оплате за год
Доступ к текущим функциям платформы
Обновления в течение оплаченного периода
Обучение и техническая поддержка администраторов
On-premise
Локальное размещение для компаний с собственной инфраструктурой и специальными требованиями к работе с данными
Индивидуальный расчет
Развертывание на серверах компании
Согласованный график обновлений
Сопровождение выделенного менеджера
50
9 750 ₽
/ в месяц
-
+
количество сотрудников
Начните бесплатно — все функции HRBOX на 21 день
Оставьте контакты — мы откроем доступ к платформе и поможем настроить ее под задачи вашей компании
