Понимание настроений в команде — основа для удержания и развития. Но если обратная связь собирается разово, в Excel или в личных беседах, есть риск упустить тревожные сигналы: снижение вовлеченности, проблемы в коммуникации, рост недовольства процессами.
HRBOX объединяет все инструменты обратной связи в одной системе. Вы создаете любые опросы с помощью гибкого конструктора — от регулярных eNPS до глубоких исследований культуры. Собирайте идеи от команды и отслеживайте их статус реализации. Организуйте импульсную обратную связь между коллегами и оценку удовлетворенности внутренних клиентов (ICSI), чтобы измерять качество HR-сервисов. Смотрите динамику по подразделениям, выявляйте риски удержания и принимайте решения, основанные на фактах, а не на интуиции.
Отчеты
Различная глубина и подробная детализация по каждому инструменту обратной связи для качественной и оперативной оценки результатов
Сбор идей
Площадка для сбора инновационных предложений от команды, с голосованием за них и отображением статуса реализации
Импульсная обратная связь
Короткая форма для оперативной обратной связи на любого коллегу или подразделение компании
Оценки удовлетворенности
Функционал для оценки удовлетворенности внутреннего клиента и эффективности выстроенных процессов
Конструктор опросов
Встроенный конструктор для создания любых типов опросов с большим количеством настроек под самые различные нужды
Инструменты обратной связи от HRBOX
Отслеживание динамики
Сравнивайте результаты опросов по периодам и подразделениям, чтобы видеть, как меняется вовлеченность и эффективность процессов
Дополнительные возможности HRBOX
HRBOX хранит историю всех опросов и обратной связи — больше не нужно искать данные в разных системах. Сравнивайте результаты по периодам и подразделениям, чтобы отслеживать динамику и оценивать эффективность изменений
Все результаты обратной связи в одном месте
Руководители получают оперативный доступ к обратной связи по своей команде. Нет необходимости вручную выгружать и рассылать отчеты. Гибкие настройки доступа позволяют контролировать, кто и что видит
Доступность результатов заинтересованным лицам
Настраивайте каждый тип обратной связи под свои задачи: собирайте идеи только от определённых категорий сотрудников, ограничивайте отправку импульсной обратной связи или запускайте опросы для узкой аудитории. Все это — через простые настройки